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周囲との協調性がないことを理由に解雇を言い渡されました。解雇理由に納得がいきません。どうしたらいいでしょうか?
正社員として雇用した従業員がミスばかりしています。 同僚・上司が指導しても、全く改善されません。解雇したいのですが、どうしたらいいでしょうか?
経営不振を理由にパートタイマーは1か月後に解雇ということになり、勤務日数を半分に減らされてしまいました。退職金とか手当のようなものを要求できないのでしょうか?
サービス残業代を請求したいのですが、どうしたらいいでしょうか?